Nombre de participants:

Minimum 6

Maximum 12

Méthode pédagogique

  • Apports théoriques sur vidéo projecteur
  • Méthode explicative et participative
  • Mise en situation/jeux de rôle

Moyens pédagogiques :

Matériels divers nécessaires à la réalisation des simulations de situation Livret de cours, film vidéo, Powerpoint, PC ou tablette et vidéo projecteur, ainsi que des ressources multimédia et paperboard.

Validation :

  • Contrôle continu

Documents remis :

  • Attestation de suivi de formation

Objectif

Acquérir les premières techniques pour faire face à des conflits et agression verbale dans son environnement de travail et/ou sa vie personnelle.

Programme

Définition de l’agression verbale / incivilité

Comprendre le mécanisme du conflit oral

Analyser et évaluer son interlocuteur

Décodage corporel

Les étapes d’une situation de conflit

Négociation de crise / Comprendre le schéma de l’agressivité

La connaissance de soi et savoir gérer son stress

Désamorcer / bien réagir face à l’agression verbale

Consultez les modalités Contact